2022年_郑州市绿业中专学校春季招生条件（报名入口）

中考得高分的秘诀就是少丢分!面对中考试卷的“前120分”，志在必得，细大不捐;“后30分”多多益善，失不足惜。中考试卷的“前120分”若能稳拿，“后30分”定不落空。以下是老师整理的一些2022年_郑州市绿业中专学校春季招生条件（报名入口）相关资料，希望对大家有所帮助！

郑州绿业信息中等专业学校师资力量

积极融入职教集团，校企合作促内涵式发展，学校现拥有-批知识渊博、教学经验丰富的青年教师，并依托河南大学、河南财经政法大学、华北水利水电大学、软件协会汽车协会等科研单位雄厚的师资力量,建立了一支专兼结合、高水平的师资队伍，教职员工155人，其中拥有高级职称(技能)的教师27.3%硕士以上学位的教师占86.8%，双师型教师73.3%,全力推进职业教育“三员化”师资培养和“1235”师资队伍建设工程，实施名师工作室制度和骨干专业内涵建设计划，践行“真教、善教、精教、美教的教风。此外聘请省内外知名专家、教授、企业工程师客座我校组成教学委员会，走”专家治校、质量立校、技能强校、特色兴校”之路，校企合作、校校结盟，依托行业、企业、周边学校的退休的教授专家建立教学督导委员会，加强“诊断与诊改”,不断提高教学质量,形成了一整套以质量保证、监督、评估为一体的教学质量管理体系，成就了高校园里的特色职业学校。

郑州绿业信息中等专业学校职教集团，校企合作促内涵式发展，学校现拥有-批知识渊博、教学经验丰富的青年教师，并依托河南大学、河南财经政法大学、华北水利水电大学、软件协会汽车协会等科研单位雄厚的师资力量,建立了一支专兼结合、高水平的师资队伍，教职员工155人，其中拥有高级职称(技能)的教师27.3%硕士以上学位的教师占86.8%，双师型教师73.3%,全力推进职业教育“三员化”师资培养和“1235”师资队伍建设工程，实施名师工作室制度和骨干专业内涵建设计划，践行“真教、善教、精教、美教的教风。此外聘请省内外知名专家、教授、企业工程师客座我校组成教学委员会，走”专家治校、质量立校、技能强校、特色兴校”之路，校企合作、校校结盟，依托行业、企业、周边学校的退休的教授专家建立教学督导委员会，加强“诊断与诊改”,不断提高教学质量,形成了-整套以质量保证、监督、评估为一体的教学质量管理体系，成就了高校园里的特色职业学校。我们继续秉承“立德、尚能、创新、笃行”的校训，与时俱进，开拓创新，以创新管理为先导，以提高育人质量为目标,以课堂教学为抓手,以教学实训为推手,坚持以市场为导向、以学生为主体、以教学为中心，践行省级品牌示范学校创建指标，工作看态度、相处讲温度、办事有速度、协调从高度、业务比深度,贯彻以国学为基础、以兴趣为导向、以技术为核心、以保障学生就业和升学为目标、以服务学生成长、成才为宗旨,齐心协力,着力培养做人有涵养、专业有专长、生活有特长、就业有方向、发展有空间的现代职业人才。

学校助学政策

1.家庭困难的学生可以申请学校勤工助学岗，在努力学习，完成学业的同时，每月发放300至1000元的学校勤工助学金。

2.按照全国中等专业学校助学金管理规定，符合申报条件的申报成功每生每年2000元。

3.按照全国中等专业学校减免学费政策，凡报读我校三年制普通中专的学生，班级广泛宣讲，个人主动申报，及时提供户口本、身份证，填写申请表，经学校核实符合政策规定，给予每生每年1700-2100元的减免。

4.为鼓励学生积极参加学校、地市、省级、国家级中等职业竞赛，对于获得校级、市级、省级、国家级职业竞赛的获奖者给予200-5000元每生每次的奖励。

5.根据学生在校德智体美劳的综合表现，以每年为单位评定综合奖学金，占班级名额的10%，奖金为300至2000元。

郑州绿业信息中等专业学校宿舍条件

学生寝室是标准的学生公寓，卫生间、阳台、风扇、热水器等设施都具备，每个学生都有独立的书桌和衣柜，具体情况以学校安排为准。

读中专的同学，不要再去考虑读中专好不好，也不要觉得自己很差，首先一定要认识到学历上的不足，然后要认识到自己的优势以及将来跟别人竞争的本事， 那就是技术。学好技术了，才有骄傲的本钱，另外，读中专学技术的同时，也可以继续升学，学历，技能双丰收，